Удачный тандем

 OLYMPUS DIGITAL CAMERAМногие из нас помнят слова старой советской песенки, ставшие лозунгом: «молодым везде у нас дорога»? На ОАО «Завод горного воска» это и сегодня один из принципов кадровой политики. В этом в очередной раз пришлось убедиться,  встретившись с очень интересными молодыми людьми —  Александром Владимировичем Попко и Натальей Александровной Шинкоренко. Они на заводе отвечают за работу цеха по производству парафина.

Александр — начальник цеха (на снимке). В подчинении у него 38 человек. Когда спросила, есть ли среди них настоящая «правая рука», он тут же назвал Наталью, которая работает инженером-технологом (на снимке — с оператором ДПУ Марией Дейнеко). Все стало понятно по ходу разговора: Александр  по специальности механик, Наталья —  химик. Он больше разбирается в оборудовании, она — в технологических процессах.  Хороший тандем. И общего у них много — оба любят свою работу и рассказывают о ней очень увлеченно.

Цех, где работают молодые люди, производит ценнейший продукт, который применяется во многих отраслях — авиационной, машиностроительной, нефтяной.  Большая часть их продукции идет на экспорт. Парафин, полученный на ОАО «Завод горного воска», поставляется на предприятия Польши, Украины, стран Балтии. Используют его и на собственном производстве модельных составов.OLYMPUS DIGITAL CAMERA

Парафин производится на швейцарском оборудовании по швейцарской технологии. Сырьем для его получения является так называемый гач (продукт переработки нефти).  Но здесь есть один интересный момент. Западные инженеры свои промышленные установки конструируют чаще всего под определенный вид сырья. И технологический процесс также расписывается под конкретный вид сырья. Но в нашей действительности не всегда получается придерживаться этого требования. Мы уже рассказывали, что в нынешнем году завод столкнулся с проблемой поставок сырья. «Нафтан», который раньше удовлетворял все потребности завода, снизил объемы поставок. Пришлось искать других поставщиков. Сейчас предприятие получает сырье еще и из России. А гачи, полученные при переработке нефти из разных месторождений, отличаются по составу.  Это означает, что для каждого вида должен быть прописан свой технологический процесс переработки. Этим тоже приходится заниматься молодым людям.  И когда Александр и Наталья рассказывали об этом направлении своей деятельности, сразу стало понятно, что его можно приравнять к научным изысканиям. Тут же захотелось спросить, а не собирается ли кто-нибудь из них написать диссертацию или оформить патенты на свои разработки?  Ребята признались, что такие предложения уже поступали.

Но на большой промышленной установке не всегда можно экспериментировать.  Поэтому завод приобрел лабораторную установку для получения парафина, на которой отрабатываются технологические режимы для нового сырья.  Александр и Наталья отметили, что это им очень помогает в работе.

Важным моло
дые люди считают и то, что их производство экологически чистое. После него не остаются вещества, которые нужно утилизировать, и в окружающую среду не выбрасывается ничего  вредного. В переработку поступает сырье, на выходе — парафин и масленый отек. И все это поступает потребителю (масленый отек используется в деревообработке).

Во время разговора Александр показал, как можно руководить работой, не выходя из своего кабинета. Весь производственный процесс в цехе парафинов автоматизирован. Образно говоря, все действия производятся при помощи компьютерной мыши. Управляют процессом операторы дистанционного пульта управления. Начальник цеха в своем кабинете на мониторе компьютера видит ту же картинку, что и они.

Поговорили и о людях, которые работают в цехе. Александр сразу сказал, что коллективом доволен. Все умеют работать быстро и слаженно, с пониманием относятся, если приходится решать нестандартные задачи. Знают, что в своей работе не должны допускать никаких ошибок, потому, что их результатом чаще всего является простой. А на производстве этого не должно быть.

Беседовать с Александром и Натальей было интересно. Им нравится работать с людьми. Трудности у них вызывают не уныние, а азарт.  Есть желание постоянно совершенствоваться. Все это достойно уважения. И понятно, что они из тех, кому под силу решать любые задачи.

Наталья  ПАРХОМЧИК.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *